通榆：把脉问诊开良方 蓄势聚才促发展
近日，通榆县委组织部联合县人社局赴域内重点民营企业开展企业用才需求调研，全力破解企业人才引育难题，为县域经济高质量发展注入人才动能。
精准对接需求，靶向服务重点企业。调研组深入牧原肉食、吉运农牧、三一风电、徽商电缆、益寿堂中医院5家重点民营企业，系统梳理行政、财务、专业技术等岗位需求清单，形成数据台账，助力后续定制化开展招聘活动。
搭建供需平台，畅通校企合作渠道。充分发挥“政府+高校+企业”三方联动优势，推动牧原肉食、三一风电等重点企业与吉林大学、吉林农业大学等高校建立校企合作长效机制。通过多种模式定向输送材料工程、畜牧养殖等专业毕业生，帮助高校毕业生与重点企业签订就业协议，实现专业人才“毕业即上岗”，形成人才培育良性循环。
深化品牌效应，构建跟踪服务机制。持续深化“就”在白城“职”引未来品牌建设，采用“线上发布需求+线下专场对接”服务模式，举办留才引才招聘活动，活动已促成32名求职者与企业达成意向，其中6人成功签约。针对部分企业动态用人需求，建立人社专员跟踪服务机制，定期更新需求清单，确保企业引才需求“件件有落实，事事有回音”。
吉公网安备 22080202000169号
